Un leadership puternic este esential pentru orice organizatie. Indiferent daca sunteti un executiv de nivel superior, un manager de nivel mediu sau un manager de prima linie care are de-a face direct cu consumatorul, pentru ca afacerea dvs. sa reuseasca, trebuie sa aveti abilitati puternice de conducere la toate nivelurile unei companii. Si desi abilitatile de conducere nu vin intotdeauna in mod natural, exista mai multe moduri diferite de a ajuta oamenii sa invete abilitati de conducere. Dupa cum probabil v-ati dat seama, recomandarea noastra este sa incepeti cu una dintre aceste carti de conducere de top.
Alte modalitati de a dezvolta abilitati de conducere sunt sa mergi la seminarii de team building, sa participi la un program de formare pentru conducere strategica sau chiar sa organizezi o retragere a companiei, dar unul dintre cele mai simple lucruri pe care le poti face pentru a incepe pe calea cea buna este sa citesti un carte. Mai jos, CMOE a compilat o lista cu cele 10 carti de conducere de top pentru a va ajuta sa va invatati liderii abilitatile potrivite pentru a va dezvolta mai bine compania si a interactiona cu echipele lor. Gaseste o carte care iti suna bine si incepe sa citesti!
Cele mai bune 10 carti de conducere de citit:
Arta conducerii strategice
Autor: Stephanie Mead si Steven Stowell
Cartea lui Stephanie Mead si Steven Stowell este despre cum sa dezvolti calitatile de leadership strategic si sa devii un contributor activ la succesul pe termen scurt si lung al organizatiei tale. Urmareste povestea lui Alex in timp ce invata importanta leadershipului strategic si cum poti aplica principiile leadershipului strategic in cariera ta. Aceasta carte se refera la dezvoltarea abilitatilor necesare pentru a crea schimbare intr-o afacere sau organizatie. Acesta este un punct de plecare excelent pentru a incepe sa inveti abilitati valoroase de leadership!
Puterea de a fi tu insuti
Autor: Joe Plumeri
Importanta acestei carti este toata in titlul ei, Puterea de a fi tu insuti . Plumeri ofera indrumari simple, dar profunde despre cum sa ramaneti pozitiv, sa va motivati si sa invatati de la diferite tipuri de oameni. Folosind propriile sale experiente personale, Plumeri exploreaza cu sinceritate unele dintre deciziile sale de afaceri cu mize mari, precum si triumfurile si tragediile sale personale. Aceasta carte te va inspira, te va ajuta sa poti avea incredere in tine si sa pariezi pe propriul tau viitor, facand din ea o carte de leadership de citit.
7 obiceiuri ale oamenilor foarte eficienti
Autor: Stephen Covey
Aceasta ar putea fi una dintre primele carti de tip auto-ajutor de care ati auzit vreodata si exista un motiv pentru care a ramas in fruntea multor liste cu cele mai bune carti de conducere de-a lungul anilor. Covey te invata o cale pas cu pas pentru a-ti imbunatati nu numai abilitatile de conducere, ci si viziunea asupra vietii si a oamenilor din jurul tau. Aceasta carte se refera la dezvoltarea capacitatii de adaptare la schimbare si este o lectura cruciala pentru toti liderii si viitorii lideri deopotriva.
Viseaza MARE Obtii MAI MARE
Autor: Tasha Mayberry
Cartea Tasha Mayberry te invata sapte pasi care te vor ajuta sa atragi ceea ce iti doresti de la viata. Mayberry ar putea intra cu usurinta in categoria cuiva care traieste visul american, dar viata ei nu a fost intotdeauna asa. Confruntandu-si propriile probleme si dependente, Mayberry si-a schimbat viata si a invatat cum sa transforme situatiile dificile in succese, iar cartea ei este despre cum poti sa faci acelasi lucru. Ia-i cartea si lasa povestea lui Mayberry sa te inspire!
Supersefii
Autor: Sydney Finkelstein
Supersefii ar trebui sa fie cu siguranta in topul celor mai bune carti de dezvoltare a leadershipului pe care sa le citesti. In cartea sa, Finkelstein exploreaza unii dintre marii „Supersefi” din mai multe industrii si examineaza modul in care au reusit sa-si transforme nu numai propriile organizatii, ci si intreaga lor industrie! De-a lungul anilor de cercetari si interviuri, Finkelstein a compilat aceasta carte pentru a va ajuta sa invatati abilitati valoroase pentru a deveni propriul dvs. stapan.
Obiceiul de excelenta
Autor: Vlad Zachary
Cartea lui Zachary ne invata ca sa fii cel mai bun tu ceea ce poti fi absolut conteaza! El te ajuta sa intelegi diferenta dintre succes si excelenta si cum sa faci o punte intre cele doua. Obisnuinta de excelenta incearca sa te ajute sa-ti imbunatatesti propriile circumstante interne si apoi sa construiesti de acolo. Luati aceasta carte pentru a va ajuta sa va schimbati atitudinea si sa va imbunatatiti viata.
Cum sa castigi prieteni si sa influentezi oamenii
Autor: Dale Carnegie
Cum sa castigi prieteni si sa influentezi oamenii este cu siguranta una dintre cele mai bune carti de leadership de citit, mai ales daca nu ai avut niciodata inainte. In cartea sa incercata si adevarata, Dale Carnegie explica cum sa tratezi oamenii cu blandete, sa-i faci sa te placa, sa-i castigi in modul tau de a gandi si apoi sa le schimbi parerile fara a starni resentimente. Ceea ce este grozav la cartea lui Carnegie este ca se aplica mai mult decat in lumea afacerilor. Relatiile, prieteniile si interactiunea umana de baza sunt toate imbunatatite prin implementarea ideilor din aceasta carte.
Nu ai nevoie de un titlu pentru a fi lider
Autor: Mark Sanborn
Cartea lui Sanborn te invata cum poti fi un lider indiferent de titlul sau pozitia ta intr-o companie. El invata ca leadershipul nu este ceva care este conferit de un titlu, ci este aratat prin actiunile si alegerile tale de zi cu zi. Aceasta este o carte grozava pentru a ajuta la dezvoltarea abilitatilor pentru a face o diferenta pozitiva in viata cuiva si pentru a invata abilitatile care va vor face atractiv in pozitii de conducere. Alegeti aceasta carte pentru a incepe sa va dezvoltati abilitatile necesare pentru a va imbunatati organizatia de unde va aflati.
In primul rand, rapid, fara teama
Autor: Brian „Iron Ed” Hiner
Dupa cum spune sloganul acestei carti: „Lead Tough – Lead Smart – Lead like a Navy Seal!” Hiner te duce in mintea unui Navy Seal si te invata cum sa conduci o echipa eficienta in conditii si situatii volatile, incerte, complexe si ambigue. In primul rand, Fast, Fearless te invata cum sa inveti din modul in care functioneaza o echipa Navy Seal si apoi cum sa aplici asta in propria organizatie. Aceasta carte va va ajuta sa dezvoltati forta mentala de care aveti nevoie pentru a va ajuta sa treceti prin momente grele si pentru a va vedea afacerea reusita.
Un standard mai inalt
Autor: Ann Dunwoody
Ann Dunwoody este prima femeie din Statele Unite care a obtinut gradul de general de patru stele in armata. Dupa aproape 40 de ani in care a servit in armata, generalul Dunwoody impartaseste ce a determinat-o sa atinga un grad atat de ravnit si ce a invatat din el pe parcurs. Aflati totul despre ce l-a motivat pe generalul Dunwoody si despre cum il puteti aplica pentru dvs. si organizatia dvs. in ansamblu. Aceasta carte este o lectura minunata si va ofera sfaturi simple, dar tactice pentru a va conduce catre succes.
